周国辉强调:加快推进高层次人才队伍建设
发布时间:
2006-12-15
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昨天,市委人才工作领导小组召开第七次会议,听取《关于台州市第五届拔尖人才评选工作情况的报告》,同意提交审议的陈方春等100名同志为台州市第五届拔尖人才、王云友等6位同志为终身拔尖人才。市委副书记周国辉出席会议并讲话,市委常委、组织部长肖培生主持会议。
为进一步落实人才强市战略,激发各类人才的聪明才智和创造精神,促进台州经济社会又好又快发展,我市于近期开展了第五届拔尖人才评选工作。本次选拔面向全市,参评人员不受学历、职称、身份、资历、行业限制,并首次把高技能人才和农村实用人才纳入选拔范围。在287名初步人选中,经评委投票产生了100名拔尖人才建议人选,涵盖了经济管理、工程技术、农业、教育、卫生、社科文化等各类人才。
周国辉指出,本次拔尖人才评选工作充分体现了评选对象的广泛性、评选过程的公正性、人才政策的导向性、人选分布的合理性,做到了人选审查把关严格,组织工作严密有序,评选结果具有公信力。各级各部门要充分认识到高层次人才对整个人才队伍建设的重要意义,进一步理清思路,积极探索,科学谋划,努力开创我市人才工作的新局面。
周国辉强调,进一步推进我市高层次人才队伍建设,必须加大培养力度,进一步提高高层次人才的素质,强化创新能力培养,注重职业道德教育,加快有效载体建设,完善培养资助体系;切实加强管理,通过制度建设、目标考核、载体组织等方法,进一步发挥高层次人才的作用;提供优质服务,努力营造有利于高层次人才创新创业的良好环境,充分发挥每一名高层次人才的潜能和价值。(记者周 霜)
新闻来源:
台州日报
作者:
周霜
网站编辑:
颜琪