农民工求职越来越敢“谈”

　　“签不签用工合同？”“一个月休息几天？加班工资怎么算？这些会写到合同里吗？”昨日，在三门县人才劳务市场，市场工作人员告诉笔者，相比往年，今年前来求职的众多农民工提出的要求越来越高，并懂得保护自身的合法权益。
　　“我要找8小时工作制、不拖欠工资的公司。”正在三门县人才劳务市场寻找合适岗位的小林向笔者介绍，去年他在一个公司上班，但由于某些原因，结果年底在工资上吃了一些亏，于是在留心学习劳动维权知识的同时，他决定今年无论如何都要和新的老板签订合同。
　　对于农民工的“斤斤计较”，安利索电梯有限公司的负责人吴先生深有感触：“原来以为农民工只会在工资上较真，没想到现在他们越来越看重合同。”他同时表示，合同规定了双方的权利和责任，受法律保护，作为企业也更乐意与懂法律、按合同规章办事的人合作。
　　除了重视权益，农民工为求职所作的准备也比过去更充分。来自沿赤乡的张师傅，向笔者亮出《电焊工职业资格证书》。他告诉笔者，自己过去做保洁员，每月只能拿五六百元钱，还经常被“炒鱿鱼”。后来他参加农民素质培训，拿到了证书。“这个和身份证一样重要，我找工作都带着。”他说。
　　三门县人才劳务市场负责人认为，农民工就业，从过去的简单、盲目到现在的理性，可以看出劳动力市场正在走向成熟，这样也能促进企业用工合理合法，更加有利于和谐劳资关系的建立。

新闻来源： 台州商报 　 作者： 贺 军,张真关 　 网站编辑： 林慧萍